Dado el rol fundamental que desempe帽a el capital humano en la competitividad y 茅xito de las organizaciones se requiere un enfoque estrat茅gico para su gesti贸n. Aquellas organizaciones con programas de talentos unidos a lineamientos globales, pueden desarrollar y mantener una ventaja competitiva sostenible.
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La jornada analizar谩 los modelos actuales, los marcos te贸ricos y herramientas para estimar el POTENCIAL de los colaboradores y contribuir谩 de manera significativa a la estrategia de la organizaci贸n en cuanto a la planes de sucesi贸n y la gesti贸n de talento
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